中石油河北销售：“党建+”联心联营联市场（中国石油联营加油站可靠吗）

11月28日，前来河北易县晋察冀边区革命纪念馆的一个参观团，引起了讲解员小李的好奇。这个参观团有石油的、铁建的、银行的、通信的，俨然一个“多国部队”。一问才知，这是中石油河北销售雄安分公司牵头多家驻雄安新区央企，开展的“追寻红色足迹，永葆创业激情”主题党建活动。

今年年初以来，河北销售公司党委创新“围绕经营抓党建、抓好党建促发展”实践，推进与政府部门、事业单位、国企、民企党组织的“互联共建”，以党务共建促进经营共建、文化共建、创新共建、品牌共建，实现了党建经营同频共振、融合发展。目前“互联共建”党组织近300个，联出了市场，建出了业绩。

中石油河北销售

广结“好姻缘”，一条红线，牵出党建的乘数效应

“其实，在新区的各家央企早有联合做事的想法，但一直没有较好的渠道。感谢河北销售雄安分公司搭起了党组织‘互联共建’这个平台。”中国铁塔雄安分公司党支部副书记段剑锋说。

河北销售的党建“互联共建”，其实起源于偶然。去年年底，公司工作人员去建设银行河北分行办业务时，有感于建行新颖的党建文化。在拜访分行领导后，表达了党建“联姻”的想法，双方一拍即合。

既然联姻，就得有“婚约”。很快，双方签订了《党建共建协议书》，规定：年初，一起研究、部署共建计划和内容;不定期共同过党内组织生活，学习交流组织和队伍建设情况，取长补短;互相深入对方基层，帮促工作等。

当河北销售的党员漫步在建行的党建文化长廊，建行党员学习教育方式、党员自我价值展示、党建活动氛围如新风扑面。而建行党员们也对河北销售通过微电影讲述党员身边事的方式，以及艰苦奋斗、忠诚奉献的石油精神颇感兴趣。

廊坊分公司安清联合党支部与廊坊市中心血站党支部携手后更显“手足情深”。11月2日，双方在“主题党日”活动中，共同举行“道德讲堂”。党员们一起朗诵、共同歌唱。血站党务人事科科长何雅芹称道，讲堂气氛从没有这样活跃过，大家的心贴得更近了。

在“互联共建”中，党建资源得到了共享。承德分公司第一片区党支部与塞罕坝机械林场党支部共建后，他们利用林场的“塞罕坝精神教育基地”对党员进行教育;而林场党支部也到加油站，学习以绿色环保为主题的“绿色党建”工作。廊坊分公司党委也充分利用中国联通、武警学院等单位的拓展基地、军事教育基地开展党建活动。

“阵地资源联享，党员教育联抓、组织生活联过、典型示范联塑、公益活动联办、困难群众联帮、创新模式联商。”秦皇岛分公司在‘互联共建’中总结出了“七联工作法”。

如今，廊坊分公司安清联合党支部书记任飞经常与共建单位的支部书记们一起谋划活动，制做漫画、开展“党建众筹”、经营业务互相借力，他们感觉共建空间巨大。

扩大“朋友圈”，传播正能量，让石油品牌走进公众心间

在廊坊市中心血站大厅的墙上，赫然悬挂着廊坊分公司党员们手捧“无偿献血证”的照片，“宝石花”标志分外夺目。何雅芹介绍说，廊坊分公司已被列为无偿献血的先进典型。就这样，“宝石花”经常盛开在无偿献血的公益宣传中，为中国石油的品牌平添了几多温度。

不只是在廊坊，在广阔的燕赵大地上，中国石油人在“互联共建”的平台上，一次次用文明行动、用敢于担当的情怀无声地塑造着中国石油的品牌形象。

6月，秦皇岛分公司与市交警支队、出租车协会在“互联共建”中，携手举办“百日无违章”大赛。中石油为参赛车辆开通加油绿色通道，给予加油优惠，提供活动场地，邀请获奖车主深入加油站和油库体验。港城广播电台每日倾情播报这一公益行动，反复宣传中石油的善举，广泛传播了中国石油品牌。

“互联共建”活动也延伸到了偏僻的乡村。“乖孙儿啊，奶奶给你留了一盘饺子，就藏在最东边桌子下面。”11月14日，邢台市威县张村的秦奶奶紧拉着邢台分公司第28站站经理王忠伟的手说个不停。

原来，邢台分公司南片区党支部与张村党支部开展“互联共建”后，每月初七党员们都会参加村里的“爱心日”，和村民一起，给孤寡老人和残疾人包一顿饺子。平时，党员们一有时间就给老人们洗衣、做饭，陪拉话儿，十分贴心。这让得了小脑萎缩的秦奶奶，经常把王忠伟当成已不在人世的亲孙子。村民们见了，个个夸石油人心好、中石油牌子亮!

就这样，河北销售上千名党员走进数百家企事业单位，左右联姻，纵横联盟，把中国石油的品牌传遍了千家万户。

大家都在为党做事，心理距离瞬间缩短，经营业务更好借力

“当为了做业务上门拜访客户时，我们只是个推销员。可为了党建在一起时，大家都是在为党做事，心理距离瞬间缩短，经营业务自然更好开展。”雄安分公司党群工作负责人薛志佳对此深有体会。

今年“七一”期间，雄安分公司与中国铁塔、中建路桥等11家入驻新区的央企共庆建党97周年。随着友谊的增进和对中国石油了解的加深，雄安分公司和各单位的业务合作进展顺利，成功开发客户百余家，当月汽油销售量同比增长18%。还将古隐山桶装水送进43家单位，签署战略合作框架协议13家。

“找到最大公约数，画出最大同心圆。‘互联共建’让我们尝到了甜头。”走出家门搞共建，这让秦皇岛分公司经理助理吴艳芳收获了太多。

从第一次忐忑不安地敲响市总工会主席办公室门，到目前秦皇岛分公司党委所属8个支部与总工会、海洋和渔业局等20多家单位结对子。她收获的不只是友情、关爱和见识，还有工作能力的提升，及公司销售业务的巨大进展。分公司党组织与市总工会“联姻”后，其普惠“大篷车”服务项目内227家签约企业，都成了分公司的“姻亲”。9月21日，在市海洋和渔业局，仅两个小时就发放加油卡43张，储值4万多元。通过“互联共建”活动，两个月销售非油33万元。

廊坊分公司与武警学院“互联共建”后，年销售油品上千万元。保定分公司与河北东方石油建设工程公司成立“互联共建”临时党支部，仅中秋节就销售非油13.7万元。最近两个月，石家庄分公司在“互联共建”活动中发卡210多张，储值20多万元。

“互联共建”不只推动了河北销售的经营工作，也促进了联建方的业务。廊坊市中心血站在廊坊分公司建立了一支应急“无偿献血队”。中国铁塔也欲利用高清摄像头资源开辟中石油管道巡检市场。

星星之火可以燎原。如今，在燕赵大地上，“互联共建”活动点燃了石油战线及越来越多的其他行业党员干部干事创业的激情，正在上演着一台“党建与经营共舞”的大戏。