党建赋能创新推动公司发展的主要措施（党建赋能创新推动公司发展的主要措施有哪些）

一、持续提升理论武装引领力

一是严格落实“第一议题”制度，及时跟进学习习近平总书记重要指示批示精神，持续开展领导班子到基层讲党课活动。二是巩固学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，强化党的创新理论武装，优化理论学习形式，策划开展理论联学、党课联讲，推动学习成果转化为推动企业发展的具体实践。

二、全面提升工作质效

一是逐级落实党建工作责任制，进一步加大对党支部党建工作督查指导力度，以党建工作例会为契机，深抓支部责任，开展季度评比和考核，打造“四个好”“五个强”示范党支部。二是加大对党务工作者的培训，特别注重分专项、有针对性的开展党建业务培训，全面提升党务工作者的专业素质。三是落实党建工作联系点制度，领导班子成员定期到联系党支部讲党课、深入调研，开展形势任务教育，检查、指导党支部工作，促进党建、生产经营双提升。

三、继续强化队伍建设

一是加强复合型经营人才队伍建设。依托产线建设，通过承担产线总监助理、项目经理等，负责项目进度、成本、质量等全流程管控，着力培养一批复合型经营人才。二是加强岗位能力提升培训。开展管理、协调沟通能力以及写作能力等方面的培训交流，不断增强学习本领和业务能力，提升员工综合实力。三是加强创新型人才培育。依托“李宇鹏”、“赵新科”大师工作室，围绕产品制造“卡脖子”难题，通过立项攻关，以技术、技能专家为引领，组织开展技术攻关、效率效益提升等活动，培养一批创新性技术人才和专业技能人才。

四、扎实开展纪检监督

一是严肃查纠“四风”及隐形变异的种种表现,坚持重大节日落实中央八项规定精神报告制度,做好重大节前关键岗位廉政约谈,提高关键岗位节前廉政谈话覆盖率,持续紧绷“廉洁弦”。二是以年度《纪检监督工作要点》为准则,压紧压实全面从严治党主体责任和监督责任；制定纪检监督工作计划和“一岗双责”任务分解表,提高工作计划性和成效性。三是加强廉洁文化建设，通过警示教育、亲情助廉、廉洁文化阵地建设等方式，营造以廉养德、以廉修身的良好氛围。

五、聚力打造党建品牌

一是加强顶层设计，开展五彩党日活动，将革命传统、使命担当、关心关爱、警示教育、和谐发展融入主题党日贯穿全年。二是围绕年度重点工作，以党建 、“岗区队”、党员承诺践诺、党员立项攻关、一支部一品牌活动为载体，在“急难险重”任务中发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用，推动与生产经营深度融合。三是加强宣传引导，围绕品牌建设，丰富党建活动载体，形成一批与经营深度融合、有特色、有亮点的品牌活动，更好地实现党建引领高质量发展的作用。（河南平高电气股份有限公司 李晓媛）